摘要：管理会计的理论与办法在国内并未得到广泛的应用与推广，剖析缘由有企业外部环境的影响及内部环境的影响。提升管理会计应用水平应打造独立的管理会计产业机构，为管理会计的有效实行提供组织保障；加大基础理论研究，为管理会计的应用提供理论支持；加快推进现代企业规范改革，创造好的管理会计应用环境；增强企业领导的管理意义，提升会计职员专业素质，提升会计应用水平。
关键字：管理会计；应用水平；方法和手段
管理会计作为会计的两大分支之一，其在借助财务会计历史资料和信息进行科学预测试打分析、优化资源配置与用、准确调节和控制各类经济活动、合理评价考核营业额等方面上的功能是不可替代的。然而，现阶段国内管理会计的应用状况并不理想，大多数企业对全方位预算、风险剖析、差量剖析、长期投资决策办法、企业职员营业额评价等管理会计常识知之甚少，企业领导者和会计职员缺少基本的管理会计观念，更谈不上应用这类办法去参与经营、决策，管理会计在中国并没引起多数企业的看重，仍然处于一种漂浮状况。
1、影响国内管理会计运行是什么原因
（一）企业外部环境的影响
管理会计与企业外部环境具备十分密切的联系，在现实经济日常，外部环境主要包含以下三个方面原因。
1.经济体制环境的影响。长期以来国内一直实行计划经济体制，企业的供、产、销及人、财、物均纳入相应的计划，企业没独立经营权，更不可以独立地进行投资决策。这一权力是上级部门或政府机构。这样，因为权限所限，给企业经营决策者提供决策信息就没任何意义了。尽管国内进行了多年的企业体制改革，但企业受政府和主管部门的影响还依旧存在。同时，现阶段国内的金融体制、价格体制还不健全等很多原因，使得管理会计在实质运用中不可以充分发挥用途。
2.法律环境的影响。管理会计要给企业的经营决策者提供有用的信息，需要在一个公平、角逐和高度灵敏的市场经济条件下。但大体上来讲国内的法律体系还不完善，不可以造就一个公平的市场经济环境。税法对不同区域、不同组织形式的企业规定了差别税率，对大小规模纳税人规定了不一样的增值税处置方法，这类都导致了企业不平等的地位。这类法制上的不完善、不健全使得管理会计给企业提供经营决策信息时在有用性、有关性方面大为减弱。同时，在现实工作中权大于法的现象时有发生，法律的权威遭到了很大的影响，非规范的会计行为几乎存在于所有企业，这使得主要信息源自财务会计的管理会计只能给企业的决策者提供非正确的信息，管理会计在企业中运用缺少肯定的保障。
3.传统做法和习惯权势的影响。一些会计职员和厂长经理对会计工作认识有偏差，觉得会计就是算账、报账，至于管理、经营决策，那是企业领导的事，缺少必要的管理会计意识；同时，管理会计在评价营业额时需要赏罚分明，很多经营者深受“大事化小，小事化了”的思想影响，很难做到“罚”字。这就使得管理会计在企业中用途非常难发挥，从而影响它的推广应用。
（二）内部环境的影响
管理会计主如果为企业内部管理决策服务的，企业的内部环境对管理会计常见应用具备举足轻重有哪些用途。内部环境主要包含以下两方面原因。
1.企业经营决策者的影响。企业的经营决策层对管理会计的看重程度直接影响到管理会计在企业中能否常见应用。现代市场经济需要企业家不只要懂经营，更要懂管理，这其中包含管理会计。而现阶段，多数企业经营者管理会计意识淡薄，在实质工作中忽略和忽视管理会计，这就在一定量上限制了管理会计在企业中的常见应用。
2.会计职员的影响。会计职员对管理会计运用的影响主要体目前会计职员素质上。虽然有的会计职员学习过一些管理会计常识，但大部分处于纸上谈兵阶段，没进行系统的实质操作。同时，国内会计职员的职业水准不是非常高，在会计披露上弄虚作假，导致会计信息失真的状况紧急。这类原因都限制了管理会计在企业中的常见应用。
因为上述原因的存在，使得管理会计不可以适应现代市场进步，从而削弱了管理会计有哪些用途，导致了管理会计在现阶段企业中应用滞缓。
2、提升管理会计应用水平的手段和方法
（一）打造独立的管理会计专业机构，为管理会计的有效实行提供组织保障
借鉴西方国家的经验，像打造中国会计掌握和中国注册会计师协会那样，成立专门研究和指导管理会计的专业机构，来拟定和颁布指导性的管理会计原则和规范，组织、协调、指导国内的管理会计的研究和推广工作，对企业应用管理会计状况进行评估，对企业领导和会计职员进行培训。创办研究管理会计方面的学术刊物，让管理会计理论界与实务界的工作者在这个交流的平台上充分发表我们的见解，拓展对管理会计理论问题及实务问题的探讨。
（二）加大基础理论尤其是拓展典型案例研究，为管理会计的应用提供理论支持
现在，国内管理会计的研究还仅限于对海外状况翻译介绍，缺少与中国国情相适应的研究。因此，第一应以打造中国特点管理会计体系为出发点，适度界定管理会计内容，规范管理会计基本定义，密切结合国内企业实质状况，对现有些理论体系进行重新评价，以便更适用于操作。第二，要加大典型案例研究，走理论与实务紧密结合的道路。要准时总结国内企业拓展管理会计的典型案例和成功经验， 形成具备中国特点的理论与实践相结合的研究成就，并从中找出管理会计进步的客观规律， 以适应企业经营机制转变的需要，保证企业生产经营的高效运行，促进企业自己适应能力的提升， 最后有益于管理会计的进一步进步应用。
（三）加快推进现代企业规范改革，创造好的管理会计应用环境
打造现代企业规范的企业势必需要管理会计的运用，以提升企业经济效益。要推进管理会计在企业管理中的应用，需要不断深化经济体制和管理体制的改革，进一步明晰产权，科学划分企业和政府及其主管部门的权责，不只要给企业自主经营权，更要赋予企业在重大经济活动决断的决策权，摆脱政府及其主管部门“拍脑门”、“想当然”对企业决策的影响，健全企业依据工作营业额推行的奖惩规范，打造企业进步形势按期预测试打分析规范，打造重大经济活动决策规范，使企业可以真的自主运用管理会计，提升经济效益。
（四）增强企业领导的管理会计意识，提升管理会计应用水平
提升管理会计的应用水平，最重要的是要增强企业领导的管理会计意识。要加大政府有关部门和管理会计机构对企业领导的管理会计常识培训，把企业领导对管理会计的认知和学会程度做为营业额考核之一，促进其可以提高认识，真的把管理会计列为管理工作中的重中之重，常抓不懈，贯彻一直。打造肯定的约束机制，使管理会计成为管理中的正常状态工作，如在领导层的重大决策中，尤其是涉及项目投资决策等重大问题上，打造管理会计的一票否决制。
（五）提升会计职员专业素质，是提升管理会计应用水平的基础
打造一支素质高、能满足需要的管理会计师队伍，才能架起管理会计从理论到实践的桥梁。要加大会计职员管理会计常识的再教育，按期对会计职员进行有关政策、常识的培训，加大常识的更新，保证管理会计理论的最新成就化，使管理会计在实质中得以更好的运用。同时，根据财务会计和管理会计分设的设想，加大管理会计师队伍的建设，应着力培育一支素质高、观念新，能适应现实之需的管理会计专业队伍，以促进管理会计的如火如荼。
参考文献：
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